为进一步提升集团干部职工化解合同法律风险、排查合规隐患的能力，普及信访工作相关法律知识，强化全员廉洁自律意识，2026年3月30日，南昌市政开发集团举办了2026年第一期“英雄普”法治大讲堂暨第一期纪律讲堂培训活动。公司各职能部门负责人、基层单位负责人、项目经理及信访工作人员等共计80人参加本次培训。

本次活动首先由务审计部对前期法律风险自查工作进行了回顾，结合公司内部规章制度及市政公用集团《法律风险自查及整改情况报告》，针对自查过程中发现的问题梳理意见建议，提示整改要求，严防同类问题重复出现，为后续合规工作开展筑牢基础。

随后，安监信访部结合实际工作，简要梳理并介绍了日常信访办理过程中遇到的各类法律问题与工作难点，为后续专业法律问题解答做好铺垫。

紧接着，北京大成（南昌）律师事务所李乐庆律师，紧扣集团法律风险自查中暴露的实际问题，重点围绕合同签订、履约的关键环节，详细讲解法律风险防范要点，同时针对公司业务授权工作明确相关注意事项，为集团规范合同管理、业务授权筑牢坚实法律防线。针对安监信访部提出的信访法律难题，李律师逐一进行专业回应，清晰梳理信访法律问题的规范处理路径，切实有效提升了信访工作人员依法接访、妥善处置问题的专业能力。

培训的最后，由纪检监察室开展清明节前廉洁警示教育，首先向全体参训人员作出节前廉洁提醒，要求全体干部职工要时刻保持清醒的头脑，严格遵守廉洁自律的各项规定，坚决杜绝违规收送礼品礼金、违规使用公车进行私人祭扫、参与封建迷信活动等违纪违法行为，以高度的责任感和使命感，自觉抵制各种诱惑，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。随后组织观看廉洁教育视频，并带领大家学习《国有企业领导人员廉洁从业规定》，详细阐述了国有企业领导人员在廉洁从业方面应遵守的行为规范和纪律要求，通过案例警示与理论学习相结合的方式，引导全体干部职工严守纪律底线，筑牢拒腐防变的思想防线。