4月30日，市政开发集团签订2019年度经营管理目标责任书。

　　市政开发集团党委书记、董事长衷强与基层单位负责人代表签定。党委副书记、总经理李昊，党委委员、常务副总魏鸿儒等有关部门负责人参加。

　　经营管理目标责任书包括三方面：一是经济指标，包括产值、利润、可控费用等。二是专项管理指标，包括安全生产管理，信访与维稳、扫黑除恶，专业技术人员队伍稳定，党建工作，技术创新等。三是项目推进，按时间节点完成项目工程竣工验收等。

　　值得一提的是，责任书将12345市长热线办理纳入考核。要求高度重视，对96166热线和市长热线12345诉求高度重视，高位推动。统一思想，认真贯彻市长热线考核办法等相关文件精神。受理迅速，积极应对市长热线诉求，详细说明情况并妥当处置。强化协调，保持沟通，加强协调，积极配。完善机制，要把对接市长热线工作抓实、抓细，完善此项工作制度和考核细则，明确目标，责任落实到人。